Арбитражная команда в инвест вертикали ищет HR Lead, чтобы выстроить мощную команду рекрутеров и масштабировать бизнес через топовые процессы.

Обязанности:

• руководить командой рекрутеров: ставить цели, обучать, оптимизировать их работу;
• строить HR-процессы с нуля и улучшать уже действующие процессы: подбор, онбординг, мотивация для продажников, байеров и контентщиков (20+ человек);
• поддерживать драйв команды в интенсивном ритме, минимизируя выгорание;
• проводить 1:1 с рекрутерами и менеджерами, создавать культуру победителей;
• анализировать метрики (time-to-hire, retention) и доводить процессы до идеала;
• внедрять ATS и инструменты автоматизации для ускорения найма.

Требования:

• 2–3 года опыта в HR, идеально — в арбитраже, продажах или IT;
• навыки управления командой рекрутеров и оптимизации процессов подбора;
• лидер с энергией, стрессоустойчивостью и умением работать в турбо-режиме;
• страсть к стратегическим вызовам и масштабированию бизнеса.

Условия:

• высокая зарплата + бонусы за успехи команды рекрутеров;
• график 5/2 — комфортный баланс для твоей энергии;
• шанс строить HR в арбитражной нише с потенциалом 10x;
• полная свобода: выбирай инструменты и строй процессы на свой вкус;
• удалёнка + поддержка команды 24/7;
• рост до HRD при достижении целей.

Откликнуться по ссылке.

В отклике укажите, что нашли вакансию на Traffnews. Больше предложений о работе — в нашем разделе Вакансии.