Индикатор загрузки
Загрузка...

Кто такой CCO: интервью с Софией Бычковой, Inside


Продолжаем разбираться, чем именно занимаются на работе твои коллеги по цеху. В новом выпуске “Кто такой?” мы пообщались с Софией Бычковой, CCO (Chief Commercial Officer) партнерской программы Inside, и выяснили, какие задачи она выполняет, какие скилы ей для этого необходимы и как в целом выглядят ее рабочие будни: казусы, кейсы, процессы.

Почитать про специфику других должностей в сфере партнерского маркетинга вы можете в специальном разделе на нашем сайте, а найти работу — в разделе Вакансии.

О себе

Расскажи коротко о себе в 3-5 нетривиальных, малоизвестных для аудитории фактах

  1. Умею управлять 4 видами транспорта (катер, эндуро, автомобилем и даже лошадью!).
  2. Люблю тайский бокс.
  3. За 7 лет получила 3 очных высших образования.
  4. Люблю джаз и антиквариат.

Кто такой CCO и как им стать

Как бы ты объяснила маленькому ребенку, кто такой CCO компании?
CCO — это капитан корабля, который точно знает, куда плыть, чтобы команда нашла клад с золотом.

Если бы тебя попросили описать свою должность при помощи мема, то какой бы ты выбрала и почему?
Киборг, помноженный на вечность, терминатор, выбежавший из джунглей.

Гемблинг партнерка

Рубрика “Семейное застолье”: пожилые родственники спрашивают, как им стать CCO? На своём примере расскажи, как за 5 понятных шагов можно прийти к этой должности

  1. Получить образование, желательно в области бизнеса, маркетинга или экономики. Это поможет построить фундамент, на который в дальнейшем вам придется опираться. У меня несколько высших (одно из которых — прикладная информатика в экономике), и это сильно мне помогло.
  2. Набраться опыта. Чем больше у вас будет практического опыта и готовых кейсов, тем лучше. Начать придется с малого — тут ничего не поделать. До этой должности я 11 лет проработала в продажах и маркетинге.
  3. Не бояться ответственности. Не бойтесь брать на себя больше обязанностей, предлагать идеи, брать проекты и доводить их до результата. Не избегайте работы в команде — развитие лидерских качеств никто не отменял. Благодаря этому я стала руководителем в 22 года.
  4. Научиться считать деньги. Вы будете отвечать за прибыль компании, нужно научиться грамотно работать с распределением бюджета.
  5. Связи — наше всё! Нужно тщательно выбирать, с кем заводить знакомства. Мудрые и опытные люди всегда помогут советом и делом.

Задачи, обязанности, работа CCO

Какие основные задачи должен решать CCO?
Ух, ну держитесь! CCO — это двигатель коммерческого направления компании. Он разрабатывает стратегию роста, управляет продажами и выстраивает крепкие отношения с ключевыми партнёрами. Постоянно анализирует рынок, находит новые точки для роста и синхронизирует работу маркетинга и продаж. Кроме того, он собирает сильную команду и контролирует бюджеты, чтобы бизнес рос быстро и эффективно, оставляя конкурентов позади.

Как лить гемблинг

И наоборот, какие задачи не должен решать/в какие процессы не должен лезть опытный CCO?
Если кратко: микроменеджмент (CCO — это про стратегию и результат, а не про контроль каждой задачи), вопросы вроде организации встреч, согласования мелких задач или планирования календарей, вмешательство в HR или подбор линейного персонала. CCO может участвовать в отборе ключевых лидеров, но не должен тратить время на весь найм.

Но сейчас моя работа выходит за рамки CCO. Поскольку наша команда небольшая и всё ещё находится в процессе формирования, я совмещаю сразу две позиции — CCO и COO. Так что нет такой задачи, которая бы меня не коснулась.

Какими hard/soft скилами должен обладать сотрудник на должности CCO?
Hard skills:

  • Разработка и внедрение коммерческих стратегий.
  • Работа с финансовыми отчётами, прогнозами и анализ рыночных данных.
  • Управление продажами и маркетингом, синхронизация работы этих двух отделов.
  • Управление бюджетом и обеспечение его эффективного использования.

Soft skills:

  • Лидерские качества.
  • Коммуникабельность.
  • Стратегическое мышление.
  • Гибкость.
  • Стрессоустойчивость.

Какие три качества, наоборот, могут помешать работе на данной позиции?

  1. Гиперконтроль: желание контролировать каждую мелочь вместо того, чтобы делегировать задачи.
  2. Неспособность к адаптации = потеря конкурентоспособности.
  3. Неумение работать в команде — CCO должен быть лидером, но также важна способность к эффективному взаимодействию с другими отделами и партнёрами.
Gambling affiliate marketing

Опиши свой самый загруженный рабочий день
Мой самый загруженный рабочий день — это обычно 10-12 число каждого месяца. В этот период начинается «жара» — отчёты, сверки и анализ КПИ. В эти дни мне лучше не писать — я в рабочей коме, полностью поглощена процессом.

Опиши свой самый лайтовый рабочий день
Мой самый лайтовый рабочий день? У меня таких не бывает))

Твой самый жуткий факап/неудача в качестве CCO? Опиши эту ситуацию
В первые месяцы работы ПП мы начали принимать схемный трафик. Не до конца оценили риски, и в итоге потратили гораздо больше времени и сил на разборки с рекламодателями, чем смогли заработать.

И наоборот: твоё главное достижение/успех на позиции CCO? Опиши эту ситуацию
Собрала отличную команду в сжатые сроки — с горящими глазами и настоящей любовью к своей работе. Я ими горжусь.

Арбитраж гемблинг

С какими сотрудниками/отделами ты взаимодействуешь чаще всего и по каким вопросам?
Я взаимодействую с каждым отделом, поскольку построила их с нуля. В последнее время чаще всего работаю с баингом: он совсем зелёный и требует больше всего внимания.

Пофилософствовать

Самый забавный, кринжовый, необычный миф/слух, который ты слышала о должности CCO?
Чаще всего, конечно, говорят, что CCO должен работать 24/7, и у него нет времени ни на что, кроме работы. В целом этот стереотип относится ко всем C-level позициям. На что я обычно отвечаю: «Работать нужно не 8 часов в сутки, а головой».

Как думаешь, ИИ сможет заменить сотрудников в целом (и конкретно тебя) на позиции CCO?
Я думаю, что когда-нибудь ИИ сможет заменить всех, но не в ближайшем будущем и точно не на моем веку :)

Сколько времени займет рост от новичка в сфере (впервые слышит про арбитраж, думает, что это связано с судом) до CCO компании в affiliate marketing?
Минимум 3 года, при наличии хорошего образования и очень высокой трудоспособности. 

Если бы ты могла добавить в свою работу 1 магическую кнопку, умеющую всё, что бы эта кнопка делала?
Она бы заливала трафик в плюс.

Пишите в комментариях, понравился ли данный формат и обязательно регистрируйтесь в Inside

И не забывайте почитать не менее интересные интервью с крутыми гостями:

На этом всё!


Instagram Интервью Вконтакте Руководства Конференции YouTube Google Яндекс Арбитраж Общие темы MyTarget Новости Инструменты Кейсы TikTok Facebook Профессии Google Ads Яндекс Директ Знания Одноклассники

Получайте уникальный
контент на почту без спама!

Intuit Mailchimp

0 комментариев

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Максимальный размер загружаемого файла: 20 МБ. Вы можете загрузить: изображение, видео. Ссылки на YouTube, Facebook, Twitter и другие сервисы, вставленные в текст комментария, будут автоматически встроены. Перетащите файл сюда

Похожие материалы:

С чего начинается и как создается СТИЛЬ: интервью с организаторами митапа

Кто такой “Руководитель ивент отдела”: интервью с Ануш Лазарян, Chilli Partners

Инсайды & Предикты: Каким был 2024 и Куда ведет индустрию 2025?

Кто такой Head of PR: интервью с Дианой, 1win Partners

Кто такой Head of Influence: интервью с Эрдэмом Ухиновым, Royal Partners

Как зарабатывать миллионы на арбитраже трафика: интервью с Владом Марлоном, Marlerino Group

Кто такой CEO: интервью с Ромой Мануйловым, CEO Alfaleads Group

HR-специалист: мастер по работе с людьми и ключ к успеху компании